Равнение на цифровизацию: как пополнить ряды legal tech officers
Ответом на этот вопрос стала новая совместная образовательная программа профессиональной переподготовки от ВШЭ и ПравоТех — «Руководитель направления цифровизации деятельности юридической службы (legal tech officer)». Она ориентирована на подготовку специалистов, которые смогут эффективно интегрировать актуальные правотех-решения в юридическую практику.
Совместная программа бизнес-образования ВШЭ и ПравоТех «Руководитель направления цифровизации деятельности юридической службы» — это первый в стране опыт подготовки специализированных операционных менеджеров, способных качественно вести процесс цифровизации юридической функции компании. Сочетание фундаментальной теоретической подготовки и практических навыков построения корпоративных правотех-моделей позволят выпускникам значительно повышать операционную эффективность юридической службы.
По его словам, «слушатели программы станут первыми в юридической индустрии обладателями новой квалификации — legal tech officer. Эксперты ожидают, что представители именно этой профессиональной специализации составят ключевой кадровый резерв на директорские роли в юридической функции, так как традиционный формат инхаус-юриста безвозвратно уходит в прошлое».
Юридическая профессия в современных реалиях требует не только знания законов, но и понимания цифровой экосистемы. Legal tech officers становятся связующим звеном между юристами и IT-специалистами, обеспечивая переход от рутинных операций к стратегическому анализу.
Спрос на таких специалистов растет: по данным исследований, 70% компаний планируют увеличить инвестиции в правотех-решения в 2025 году. Однако дефицит кадров, владеющих и правом, и технологиями, остается критическим. Программа закрывает этот пробел: выпускники смогут не только адаптировать готовые решения, но и разрабатывать собственные продукты под нужды бизнеса.
На своем опыте мы видим, что внедрение высокотехнологичных решений — это уже необходимость. Сегодня правотех-решения не только повышают эффективность юридических департаментов, но и трансформируют роль юриста. Поэтому мы с радостью поддерживаем инициативы наших стратегических партнеров ВШЮА по организации площадки, где профессионалы, уже вставшие на путь автоматизации, могут передать свой опыт только наметившим его.
Как отмечают создатели программы, она нацелена на обучение юристов ключевым навыкам управления IT-проектами. Цель обучения — не изменить их род деятельности, а расширить компетенции, научив грамотно интегрировать правотех-решения в юридическую практику.
В процессе обучения мы даем практические инструменты для проведения цифровой трансформации юридических отделов. В частности, участники курса узнают, как эффективно выбирать вендоров, выстраивать сотрудничество с командами, управлять проектами, сокращая ненужные этапы и оптимизируя бюджет. Мы также обучаем оценивать эффективность цифровой трансформации и грамотно управлять изменениями.
Теоретическая часть программы сопровождается практическими сессиями от лидеров в области цифровизации. «Мы создаем интерактивную среду, где каждый проект рассматривается с позиции диалога вендора и заказчика. Такой подход позволяет участникам не только легко усваивать материал, но и сразу применять полученные знания на практике», — поясняет Гузанова.
Обучение проводят практики из ведущих компаний рейтинга «Эксперт-400», что гарантирует погружение в актуальные реалии рынка. Познакомиться с преподавателями программы можно будет на вебинаре, который состоится уже 2 апреля, информация о нем доступна на сайте ВШЮА и в социальных сетях. Участие в нем примут:
Мария Курбатова, директор юридического департамента ПАО «Лизинговая компания «Европлан»; Виктория Литвинова, руководитель проекта автоматизации «Газпром-Медиа холдинг»; Андрей Басалаев, руководитель направления Legal Operations «ОТЭКО»; Юрий Донников, директор юридического департамента и комплаенс HeadHunter.Старт программы намечен на весну. Это своевременный шаг для юристов, готовых возглавить цифровую трансформацию в своей сфере. Выпускники получат компетенции, востребованные в юридических департаментах корпораций, консалтинге и стартапах, специализирующихся на правовых инновациях. Как отмечают в ВШЭ, курс не просто дает навыки работы с технологиями, но и формирует новое профессиональное мышление, необходимое для лидерства в эпоху цифровизации права.