Юррынок труда — 2022: переходы и тенденции

Трансформация

Из России в прошлом году ушли почти все крупные иностранные юридические компании, но их коллективы остались в стране. Большинство московских офисов отделились от ильфов (ILF, International Law Firm) и продолжили работу под собственным брендом. Естественно, юристы сразу же придумали название для таких новообразованных компаний — ньюльфы, то есть «новые юридические фирмы». Теперь юррынок делят рульфы и ньюльфы. Управляющий партнер адвокатского бюро КИАП Андрей Корельский считает, что ньюльфов называют так временно. «Через несколько лет будет единый рынок рульфов — просто молодых и старых», — комментировал он.

Трансферы

При этом ярких трансферов, то есть переходов крупных юристов к условным конкурентам, в 2022-м почти не было. «В основном все внимание было сосредоточено на переходах ильфов в рульфы или ньюльфы», — подтверждает Ольга Макарова из департамента конференций и рекламы Право.ru. Воспользоваться ситуацией смогли российские фирмы, которые активно приглашали на партнерские должности отколовшихся от ушедших фирм юристов. Мы насчитали сразу несколько таких заметных переходов.

Многим юристам в этом году удалось дорасти до партнерских должностей в своих юрфирмах. Так, фирма «Рыбалкин, Горцунян, Дякин и Партнеры» в декабре объявила о повышении сразу пяти своих сотрудников до партнеров: ими стали Анастасия Константинова, Нато Цхакая, Энтони Уолкер, Юрий Махонин и Константин Минеев. Антона Бакова, Никиту Бутенко и Андрея Грачева сделали партнерами BIRCH Legal (бывш. Eversheds Sutherland). Виктор Петров из Vegas Lex, который был руководителем арбитражной практики, в августе получил партнерский статус. А  «Технологии Доверия» (бывш. PwC) назначили на должность руководителя юридической практики фирмы партнера Ингу Шахназарову. 

Новые запросы, новые практики

Еще одной тенденцией прошедшего года стало открытие новых практик в юрфирмах. Как восемь лет назад, многие компании выделили консультации по вопросам санкций в отдельную практику. Например, сразу после начала военных действий на Украине о создании отдельной санкционной практики объявили Delcredere, а K&P Law создали «антисанкционный штаб поддержки бизнеса». В Пепеляев групп сформировали антикризисную команду, куда вошли специалисты по всем отраслям, где у клиентов возникали проблемы из-за санкций: валютное регулирование, корпоративное и таможенное право, вопросы банкротства, защиты интеллектуальной собственности. «Антикризисную практику» вскоре открыли и в КА «Ковалев, Тугуши и партнеры»

По новостям о создании новых практик можно отследить, что заботило бизнес в течение года. Летом на принятые ужесточающие поправки к законодательству о персональных данных оперативно отреагировало адвокатское бюро «ЕПАМ», где открыли профильную практику под руководством Елены Агаевой. В сентябре и октябре, когда страна столкнулась с мобилизацией и бизнес пытался защитить своих сотрудников от призыва, некоторые юркомпании, например адвокатское бюро «Китсинг и партнеры», объявили о создании профильной мобилизационной практики. Но даже если в компании не выделяли новую команду, их трудовые практики все равно сталкивались с сильно повышенным спросом, рассказывал управляющий партнер Пепеляев Групп Сергей Пепеляев. 

Помимо этого, для крупных компаний в течение года были актуальны вопросы, связанные с переводом бизнеса в иностранные юрисдикции: Армению, Казахстан, Узбекистан, Турцию, ОАЭ и другие страны. Чтобы отреагировать на этот запрос, российские юрфирмы открывали офисы в других странах. О том, какие цели преследуют юрфирмы, мы рассказывали на примере Эмиратов в тексте «Офис в Дубае: зачем это российским юрфирмам».

На каких соискателей будет спрос?

Партнер Delcredere Анастасия Тараданкина считает, что в 2023 году очень востребованным будет юридическое сопровождение IT-отрасли. Сейчас специалистов в этой сфере не так много, а вопросов на рынке накопилось много, объясняет она. Эксперт фиксирует интерес к юристам по персональным данным, в санкционной сфере и в части гособоронзаказа.

«В настоящее время к числу наиболее востребованных специалистов стоит отнести юристов в сфере санкционного законодательства, интеллектуального права, специалистов в области трансграничного банкротства», — делится мнением руководитель отдела кадров АБ «Казаков и партнёры» Ольга Ильина.

Юридический рекрутер и руководитель агентства Max Legal Максим Матвиенко отмечает: по его наблюдениям высокий спрос сохраняется на специалистов в области M&A. Ведь бизнес продолжает уходить с российского рынка, хотя этот процесс и должен усложниться. «Спрос в моменте насытился, но он остается: все ждут, как будет складываться следующий год», — комментирует он. Сохраняется и спрос на юристов в области международного арбитража, поскольку спрос на их услуги есть у крупных корпораций.

Согласно данным портала HeadHunter, по состоянию на 28 декабря 2022-го в России открыто 7410 юридических вакансий. Среди вакансий с зарплатой выше 100 000 руб. самая «дорогая» — для специалиста по санкционному праву и комплаенсу. Соискателю предлагают релокацию в Дубай с оплатой дорогого жилья и выплатой разового бонуса, визовую поддержку и зарплату от $7000 в месяц. Один из ньюльфов ищет старшего юриста в санкционную практику на ежемесячные 450 000 руб. 

При этом большинство вакансий с обещанной зарплатой больше 100 000 руб. открыто для инхаусов, а от юристов требуют максимально общие навыки — от организации договорной деятельности до судебного представительства.

Самое время напомнить, что в нашем сервисе Connections, где юрфирмы публикуют свои вакансии, можно найти работу по своей специальности. Это удобнее, чем продираться через поток рядовых вакансий на непрофильном агрегаторе. К тому же мы проверяем вручную каждую.