ПРАВО.ru
Интерправо
15 декабря 2009, 15:23

Суд решит, могут ли работодатели читать переписку подчиненных

Суд решит, могут ли работодатели читать переписку подчиненных
Решение по данному делу может иметь серьезные последствия для вопроса о приватности переписки служащих

Верховный суд США определит, были ли нарушены конституционные права офицера полиции, когда служащие департамента отслеживали сообщения, которые полицейский отправлял и получал на рабочий пейджер.

Решение по данному делу может иметь серьезные последствия для вопроса о приватности переписки служащих.
Ранее Федеральный апелляционный суд по 9 округу постановил, что у полицейского были основания рассчитывать на приватность сообщений, поскольку департамент давал разрешение на использование рабочего оборудования в личных целях.

В ходе расследования представители городских властей получили расшифровку всех сообщений полицейского, чтобы установить, были ли это сообщения личного характера. По мнению полицейского, подобные действия были незаконны.

Он подал в суд на власти Онтарио и компанию Arch Wireless Operating Co., которая предоставила властям расшифровку сообщений.
В соответствии с принятым ранее решением суда, компания своими действиями нарушила закон о тайне электронной переписки.

Дело Ontario v. Quon проходит под номером 08-1332.