Суд присяжных в Нью-Йорке вынес вердикт, согласно которому корпорация Google обязана выплатить руководителю инженерного отдела Google Cloud Улку Роу $1,15 млн (штраф и компенсацию морального вреда), сообщают СМИ.
Роу обвинила Google в дискриминации по половому признаку. По ее словам, корпорация приняла ее на должность ниже и с меньшей зарплатой, чем у мужчин с более коротким опытом работы на аналогичной должности. При этом на момент начала работы в 2017 году у женщины было 23 года опыта работы.
Она также отметила, что не смогла получить повышение. Компания выбрала менее квалифицированного коллегу-мужчину после того, как женщина указала на гендерную дискриминацию из-за отказа повысить ей зарплату. Роу посчитала, что таким образом в корпорации ей решили отомстить.
В Google не согласились с тем, что Роу подвергли дискриминации, и подчеркнули: в компании не принято мстить сотрудникам. Этот спор рассматривался дольше четырех лет, и в итоге решение вынесли в пользу Роу. Но присяжные пришли к выводу, что в случае с руководителем инженерного отдела Google все же не нарушил закон Нью-Йорка о равной оплате труда.
