Сегодня третье чтение проел закон, запрещающий вносить несистемные поправки в Трудовой кодекс (ТК), теперь изменять его можно только отдельными законопроектами.
Любой кодекс – это сложный документ, состоящий из большого количества связанных между собой статей (в ТК сейчас 6 частей и 424 статьи, объединенных в 62 главы), поэтому нельзя его менять без тщательной проработки инициатив, считают авторы законопроекта.
Теперь любые поправки в ТК будут обсуждаться с профсоюзами и всеми, кого они могут так или иначе затронуть. Это поможет избежать нарушений чьих-то интересов и прав.
Ранее депутаты по тем же причинам уже запретили несистемно вносить правки в ГК и КоАП (см. "Госдума запретила несистемно править КоАП" и "Правки в ГК можно будет вносить лишь отдельными законами").
С полным текстом законопроекта № 120495-7 "О внесении изменений в статью 5 Трудового кодекса Российской Федерации в части уточнения порядка внесения изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации" можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.
