В ноябре 2018 года Конституционный суд признал: неконституционную правоприменительную практику, которая позволяет использовать отсутствие высшего образования в качестве единственного повода для прекращения трудового договора с воспитателями дошкольных образовательных организаций, которых приняли на работу еще до вступления в силу требования об обязательном высшем образовании (подробнее об этом решении – в материале «КС разъяснил, когда отсутствие высшего образования не помеха работе»).
Теперь Минпросвещения исполняет это решение и вносит необходимые изменения в закон об образовании, чтобы педагогических работников, которых наняли на работу еще до вступления в силу новых требований, нельзя было уволить только из-за отсутствия диплома.
Кроме того, законопроект уточняет: требования об образовании также не предъявляются и к студентам. «Вводимые проектом федерального закона правовые нормы будут способствовать привлечению в профессию лучших выпускников организаций среднего профессионального и высшего образования, поддержке сообщества молодых педагогов при помощи развития форм наставничества, оценке и признанию успешно осуществляющих педагогическую деятельность опытных педагогов», – уверены разработчики.