Президент РФ Дмитрий Медведев подписал Федеральный закон, который вводит новые основания для увольнения государственных служащих, сообщает пресс-служба Кремля.
Федеральный закон был принят Государственной Думой 17 июня и одобрен Советом Федерации 22 июня 2011 года. Законом вносятся изменения в статью 37 Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Федеральным законом вводится новое основание для расторжения служебного контракта с государственным гражданским служащим по инициативе представителя нанимателя. В частности, служебный контракт может быть расторгнут, а государственный гражданский служащий освобожден от замещаемой должности государственной гражданской службы и уволен со службы в случае отсутствия на службе в течение более четырех месяцев подряд в связи с временной нетрудоспособностью (если законодательством РФ не установлен более длительный срок сохранения места работы (должности) при определенном заболевании или если для определенной категории граждан законодательством не предусмотрены гарантии по сохранению места работы).
Однако для государственных гражданских служащих, увольняемых по данному основанию, предусмотрена гарантия в виде выплаты компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания.
При этом за работниками, утратившими трудоспособность в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием, место работы (должность) сохраняется до восстановления трудоспособности или установления инвалидности.
С текстом закона "О внесении изменений в статью 37 Федерального закона „О государственной гражданской службе Российской Федерации“ можно ознакомиться в СПС "Право.Ru" здесь.
