Минфин разработал поправки к закону «Об акционерных обществах», которыми предложил ввести специальное регулирование программ мотивации менеджмента компаний акциями. Об этом сообщил «Интерфакс» со ссылкой на источник, знакомый с текстом документа.
В ведомстве рассказали, что бизнес сейчас ограничен в деньгах. Как следствие, фирмы не могут привлекать квалифицированные кадры за счет высоких зарплат. Но инструмент стимулирования сотрудников им все-таки нужен, поэтому министерство и предложило законодательно урегулировать неденежные программы мотивации в виде акций.
Согласно проекту, утверждать эти программы будет совет директоров, если все его незаинтересованные члены единогласно проголосуют «за». Минфин подчеркивает, что таких директоров должно быть не менее трех. В ином случае вопрос будут решать на общем собрании акционеров.
Руководству нужно будет определить общее количество и тип акций, которые будут участвовать в программе, перечень участников или критерии для их отбора, условия и стоимость предоставления акций, а также срок действия мотивации, который не может превышать десяти лет.
Отдельное внимание министерство уделило компаниям с числом акционеров более 50. Ведомство отметило, что общее количество акций, которые топ-менеджмент компании может приобрести в рамках всех действующих программ мотивации, не должно превышать 10%.
Акции разместят по закрытой подписке. При этом правило о преимущественном праве покупки работать не будет. Участники должны будут оплатить акции по цене не дешевле номинала и не дороже стоимости, указанной в программе.
Утверждать ежегодные и итоговые отчеты о реализации программы будет совет директоров. А контролем отчетности и содержания самих программ займется Банк России. Регулятор также сможет устанавливать дополнительные требования к порядку и условиям приобретения акций для программ мотивации.
