Ежегодная конференция
Инвестиции в условиях текущихвызовов: в поисках новых решений
23 сентября 2026 годаМосква, Noodome
Ежегодная конференция
Инвестиции в условиях текущихвызовов: в поисках новых решений
23 сентября 2026 годаМосква, Noodome
Пленарная сессия
Управление юридическимирисками компаний в Африке
Ключевой спикерНур Капдипредседатель Dentons Африка
Также в программе
Рынок M&A: тренды, стратегиии новые правила игры
Неочевидные антимонопольныеаспекты сопровождения сделок M&A:от due diligence до закрытия
Большая разница: почему сделки M&Aс участием публичных компанийсущественно отличаются от M&A сделокв отношении непубличных активов
ГЧП, СПИК, офсеты, КРТ и СЗПК: как выбратьподходящий механизм для реализацииинфраструктурного / промышленногопроекта
Сделки на рынках акционерногои долгового капитала: текущие трендыи ожидаемые изменения
Торговое финансирование: актуальные вопросыдля структурирования и реализации сделок
Подробнее
Реклама
АО «Некстонс» ИНН:7710028902; erid: 2Vfnxy5YGVz
Ежегодная конференция Инвестиции в условиях текущих вызовов: в поисках новых решений
Подробнее
Реклама
АО «Некстонс» ИНН:7710028902; erid: 2Vfnxy5YGVz

Ученик монтажника, ставший инвалидом во время обучения, отсудил у работодателя 336 000 руб.

В Оренбургской области суд обязал компанию-работодателя выплатить компенсацию более 300 000 руб. пострадавшему при падении с высоты семи метров молодому рабочему, который во время выполнения задания начальства встал на незакрепленную плиту, сообщает пресс-служба Оренбургского областного суда.

С иском о взыскании компенсации обратился в суд сам пострадавший.

Установлено, что ученик монтажника оборудования на одном из предприятий Орска, выполняя задание своего непосредственного руководителя, наступил на незакрепленный участок железобетонной конструкции и упал с высоты семи метров. В результате падения молодой человек получил переломы правой ноги, ушибленную рану и травматический шок. Во время лечения он перенес восемь операций. В результате ученику монтажника была установлена вторая группа инвалидности с 80-процентной утратой трудоспособности. За время лечения предприятие выплатило работнику 64 000 руб.

Посчитав данную сумму недостаточной, пострадавший выдвинул требование о компенсации морального вреда в размере 1 млн руб.

Рассмотрев иск по существу, суд установил, что со стороны работодателя был допущен ряд нарушений правил техники безопасности, и принял во внимание степень физических и нравственных страданий пострадавшего.

Советский районный суд Орска взыскал с ответчика в пользу получившего травмы рабочего 336 000 руб.

Новости партнеров

На главную